为进一步全面深化科技创新工作，抓好“科创30条”贯彻落实工作，7月4日，尊龙凯时人生就是博集团职能部门组织召开2022年科技创新大会精神宣贯会，尊龙凯时人生就是博集团党委书记、董事长赵晓晨，副总经理黄倬出席会议。

会上，科技发展部总经理李志辉做了科技创新大会精神宣贯的专题报告，与会人员结合本部门自身业务职责，围绕如何学习贯彻科技创新大会精神、抓好“科创30条”任务细化分解、以及下一步工作举措等方面逐一发言，并进行了深入研讨。

赵晓晨在讲话中指出，通过召开尊龙凯时人生就是博集团2019年科技创新大会，明确了创新的组织体系、技术体系和保障体系，使创新驱动高质量发展理念深入人心。当前，集团正在迈入新的发展阶段，对创新提出了更多新的要求，同时创新工作的保障条件发生了新的变化。召开尊龙凯时人生就是博集团2022年科技创新大会，主要目的是对2019年科技创新大会工作部署的“回头看”，要坚持问题导向和目标导向，进一步全面系统深化科技创新工作。本次大会着重强调了围绕市场导向抓重大项目、围绕目标导向抓全面贯通、围绕价值导向抓驱动发展、围绕使命责任抓守土有责等，并以集团党委名义发布了“科创30条”。赵晓晨强调，“科创30条”是当前和未来一个时期集团科技创新工作的主要抓手，一分部署、九分落实，集团上下要深入学习领会大会精神，结合本单位本部门工作实际，统一思想、深入研究、系统谋划，统筹抓好实施，切实做好“科创30条”的任务分解和贯彻落实，抓紧抓细抓具体，一抓到底、真抓实干、务求实效。

黄倬从本次宣贯会召开目的、集团两次科技创新大会的主题内涵、下一步工作等三个方面，对大会精神进行解读，要求各部门站在更高层次进行深入思考，加强协同联动，抓好“科创30条”任务分解和工作落实。

集团总经理助理、各职能部门负责人参加会议。