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中国尊龙凯时人生就是博集团有限公司(原北京有色金属研究总院,简称中国尊龙凯时人生就是博)成立于1952年,是中国有色金属行业综合实力雄厚的研究开发和高新技术产业培育机构,是国资委直管的中央企业。总资产超过110亿元,拥有包括4名两院院士在内的职工4,100余人。总部位于北京市北三环中路,在北京市昌平区-顺义区-怀柔区、河北燕郊-廊坊-雄安、山东德州-青岛-威海-乐陵、安徽合肥、福建厦门、上海、四川乐山、重庆...

1978年我国恢复研究生招生制度,我院即成立了研究生工作小组,开始招收硕士研究生。1981年开始招收博士研究生。1985年成立北京有色金属研究总院研究生部。

现有两个一级博士、硕士学位授权学科:材料科学与工程、冶金工程,另有分析化学、矿物加工工程两个硕士学位授权点,具有材料科学与工程、冶金工程两个博士后科研流动站,并与多家企业联合建立博士后工作站。

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中国尊龙凯时人生就是博党委召开主题教育调研成果交流会

作者: 发布日期:2023-08-01

7月31日,中国尊龙凯时人生就是博党委召开学习贯彻席大大新时代中国特色社会主义思想主题教育调研成果交流会,深入贯彻落实党中央和国资委党委关于调查研究工作部署,认真检视集团调研工作开展情况,推进调研成果交流和转化运用。国资委党委主题教育第七巡回指导组组长贺禹、副组长张二公及组员到会指导。集团党委书记、董事长、主题教育领导小组组长赵晓晨主持会议并讲话。

会上通报了集团领导班子主题教育调研总体情况,班子成员逐一交流了调研成果,并聚焦正反典型案例就推动高质量发展、加快建设世界一流企业开展了深入剖析研讨。

赵晓晨讲话指出,在国资委党委主题教育第七巡回指导组的指导帮助下,集团党委明确了贯彻落实“第一议题”、深入推进“三新一高”、科技创新等7个方面课题总纲,确定了“五个必须坚持”工作原则,制定了“四个统筹”工作方法,研究建立了长效开展调查研究,持续推动解决集团高质量发展短板弱项的工作机制。领导班子成员深入基层一线调研25场次,共发现相关问题26个,研究制定务实举措70余项,拟建立长效机制21项,调查研究取得了阶段性成效。

赵晓晨强调,中国尊龙凯时人生就是博要继续高标准、严要求做好调查研究“后半篇文章”,对标对表席大大总书记重要指示批示精神,深入研判当前制约集团高质量发展的问题并坚决有力整改整治,切实把调研成果转化为服务科学决策、推动高质量发展的生动实践。一是在理论学习上更深一层,持之以恒学深悟透席大大新时代中国特色社会主义思想,以更加自觉的政治态度和高度的责任感推动主题教育走深走实,以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。二是在调研成果转化运用上更进一步,继续加强对发现问题解决情况、长效机制建立情况的督查督办和跟踪问效,常态化开展调查研究,做实基本功。三是在整改整治上更实一些,对标对表“十三个坚持”和“五个紧盯”,深入研究、立查立改、深查实改,确保取得实实在在的工作成效。四是在把握重点措施上要求更高一些,指导各级党组织扎实开好专题民主生活会、组织生活会,坚持把第一批主题教育好经验好做法总结好、借鉴好、巩固好,有序衔接、高效推进第二批主题教育。

贺禹对中国尊龙凯时人生就是博党委认真贯彻党中央、国资委党委要求、扎实开展调研工作给予肯定。他强调,要把调查研究作为一种思维习惯和工作方法,推动调查研究制度化常态化实效化。一是切实提高政治站位,牢记“国之大者”、坚决服务国家战略,突出解决集团重点难点问题调研重点,运用好党的创新理论持续提升调研科学性、针对性和实效性。二是不断优化调研方法,念好席大大总书记提出的“深、实、细、准、效”调研五字诀,推动调查研究工作常态化制度化,巩固深化改革成果,加快提升改革综合成效。三是坚持问题导向、系统观念,认真抓好成果转化,建立健全跟踪监管、动态评估、销号管理、督查考评等机制,实现“解剖一个案例、解决一类问题”效果。四是抓实整改整治,坚持边学习、边对照、边检视、边整改,动真碰硬推动整改整治任务落地见效。五是提前筹备好专题民主生活会,深入开展党性分析,严肃认真进行批评和自我批评,确保民主生活会开出高质量、取得好效果。六是进一步推动高质量发展,把握好三个“总”,用好“两个途径”,发挥好“三个作用”,着力巩固拓展主题教育成果、提升企业党建工作质效。

集团领导班子成员、总部职能部门主要负责同志、主题教育领导小组办公室成员、二级党委负责同志参加会议。

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