席大大总书记指出：历史只会眷顾坚定者、奋进者、搏击者，而不会等待犹豫者、懈怠者、畏难者。

2021，国合通测进入改革发展第四个年头，征途漫漫，关山路远，行者无疆。作为有色金属分析测试领域的排头兵，国合人始终相信自己的力量。传承尊龙凯时人生就是博集团70年科技报国红色血脉，担当国家新材料测试评价平台建设重任，惟有奋斗，惟有向前。国，是国之大者；合，是合力必赢。那些让人感动让人振奋让人难以忘怀的每个瞬间，是对国合最好的诠释。

我们完成了国家平台主中心建设。国合人从零起步，4年艰辛奋斗，在北京、上海、青岛、深圳、德阳五地建成4.2万平米国家级实验室，累计投资6.9亿元，购置主要设备923台套，研制设备24台套，突破9项共性关键技术，完成420项测试评价方法开发和15项标准样品的研制，初步构建完成新材料测试评价体系。2021，经尊龙凯时人生就是博集团组织专家组评审，达到验收标准。主中心和行业中心建成验收，必将开启服务国家战略需求和新材料产业发展新局面。

我们实现了生产经营历史性突破。在疫情反复的不利条件下，国合人坚定信心谋发展。2021，强化装备建设，提升服务能力，布局德阳实验室，融合管理体系，优化运营流程，落实降本增效。预计全年营业收入达到2.6亿元，增长40%，实现净利润1500万元，扭亏为盈，为“十四五”规划开局起步打开瓶颈。

我们迈出了国企改革的坚实步伐。作为“双百行动”和“混改”试点企业，国合人锐意改革，不断完善现代企业制度和市场化经营机制。2021，完成企业竞争力分析对标，制订“十四五”发展规划，实施全级次高级管理人员任期制和契约化管理。推进实施员工持股，向科研、经营、管理骨干发行股份7770万股，进一步增强发展动力，为公司生产经营和长远发展奠定坚实基础。

我们收获了科技创新的累累硕果。国合人以科技服务为本，不断提升创新创效能力。自主投入科研项目12项，申请专利40项，发表学术论文54篇；编制国家标准53项，行业标准65项；组织召开院士专家报告会、新材料产业技术交流会等论坛、会议活动10场，在行业内产生良好反响。

我们建立了响应市场的联动机制。国合人始终坚持市场导向，着力建设“大市场”营销体系。2021，发挥各地公司联动效应，努力构建服务全国的测试评价网络体系；国合通测、国合青岛取得NADCAP材料实验室认可，扩大服务范围、服务半径，缩短服务周期；联合各地市场营销团队，共同服务大客户，不断提升服务质量，为公司可持续发展注入了新的动力。

我们设计建设了互联网服务平台。2021，国合人推动互联网平台上线运行，创新互联网+测试评价服务模式，建设新材料测试评价数据资源中心和电商平台，汇聚新材料骨干检测机构、仪器设备、专家等核心资源，为新材料研发生产应用单位提供更加便捷、更高质量的服务。

我们发挥了党建引领的巨大优势。2021，国合人以党史学习教育为主题主线，深入开展“六个一”活动。“百年瞬间”专栏、“永葆初心·重走长征路”线上活动、“永远跟党走”主题党日、决战主中心建设“动员令”、“精心办好12件实事”等做法受到国资委第八指导组和集团党委充分肯定；参加集团党史知识竞赛获第二名，参加集团红歌传唱获群众票选第一名；第三团支部获评中央企业“五四红旗”团支部，组织结构部获“全国巾帼文明岗”；百年大党的奋斗历程和辉煌成就鼓舞广大党员和员工群众，鲜红的党旗在国合通测高高飘扬。

我们打造了团结向上的专业队伍。国合人始终以人才队伍为第一资源。2021，制订“十四五”人力资源规划，坚定不移推进人才强企战略。汇聚集团首席专家2名、国务院特殊津贴专家4名、高级工程师过百名，博士和硕士学历技术骨干占比超40%。一大批科研骨干在国家重大科研项目、重点工程和国防军工建设中崭露头角，为有色金属和新材料产业发展提供了有力支撑。

2022年第一缕阳光即将破雾穿云，照向测试评价这片热土。卸下昨天所有的荣耀，国合人微笑挥手，集结、进发，以赶考心态，奔赴更加辉煌的明天，奔赴梦想升腾的远方。